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唐山市曹妃甸区第七农场“三突出”做好人才工作

更新时间:2020-08-12 来源:河北信息港 字号:T|T

今年来,七农场紧紧围绕“横跨发展、率先发展、富民强场”目标,以人才建设工作为抓手,狠抓党政人才、农村实用人才、专业技术人才队伍建设,积极争创科技、教育和人才新的优势,为全场经济放

今年来,七农场紧紧围绕“横跨发展、率先发展、富民强场”目标,以人才建设工作为抓手,狠抓党政人才、农村实用人才、专业技术人才队伍建设,大力争创科技、教育和人才新的优势,为全场经济发展获取人才确保和智力反对。具体做“三个突出”:

突出组织领导,强化人才意识。农场党委将人才工作划入党委政府工作全局,坚持“党管人才”,做“一把手”高度重视、“一班人”齐抓共管、一套制度构成规范,在人才工作上做到有计划、有班子、有措施。按照人才工作领导小组的职责分工,做明确分工,各司其职,构成了政府推崇抓好人才工作,积极主动作好人才工作,社会各级参予人才工作的工作格局。

突出宣传引导,营造良好氛围。利用农场党政会议、党支部“三会一课”等多种形式,及时学习宣传人事人才政策,贯彻落实人才工作各项意见措施,大力宣传人才工作的政策法规及人才工作做法和各类人才的先进事迹,重点宣传各单位各部门在人才引进、培养、使用等环节的创新做法、好的经验和工作效益。通过普遍宣传,大力营造“认同劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的人才工作环境。

突出服务意识,激发人才活力。在选才上坚持拓宽视野,任人唯贤、唯才是举,通过不断调整充实村居后备干部队伍,努力实现人尽其才、才尽其用。重点引人注目实用性人才的培养。根据产业设施和企业发展的必须,注重找到和引入各类高科技人才,助推企业更慢发展。先后培养硕士2名和中高级职称人才1名,有力推动了农场经济横跨发展。


韩坤 韩坤 韩坤 韩坤
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